為了保障農(nóng)民工工資支付，這不僅關(guān)系到廣大農(nóng)民工的切身利益和民生福祉，也關(guān)系到社會公平正義與和諧穩(wěn)定的大局。工資監(jiān)管系統(tǒng)平臺小編近期獲悉一則新聞，稱“2023年以來，山西為4.6萬名農(nóng)民工追發(fā)工資6.47億元”，下面，就由知行華智小編為大家解讀下這則新聞詳情，希望能幫到大家！

　　山西相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想，堅決貫徹落實中央決策部署。工資監(jiān)管系統(tǒng)平臺小編獲悉，自去年以來，他們致力于構(gòu)建協(xié)同高效的欠薪治理格局，不斷完善防治并重的制度保障體系。在源頭預(yù)防、欠薪核查、責(zé)任追究等方面精心布局，在保障農(nóng)民工工資支付方面采取了多種實際措施，旨在讓農(nóng)民工在山西、晉“薪”無憂，按時足額領(lǐng)取辛苦所得。

　　協(xié)同治理欠薪問題需要從制度上獲得動力，山西省在這方面做出了不懈努力，不斷完善防治結(jié)合、懲處并重的法規(guī)政策體系。作為全國的先行者，山西省制定了《山西省保障農(nóng)民工工資支付辦法》，還創(chuàng)新性地規(guī)定了新開工項目需要在農(nóng)民工進場1個月內(nèi)進行多部門聯(lián)合實地檢查，督促工資保障制度盡早落實。為了進一步做好農(nóng)民工工資支付工作，山西省還頒布了《關(guān)于持續(xù)做好保障農(nóng)民工工資支付工作的通知》，明確了市縣負責(zé)人是各自領(lǐng)域工程項目保障工資支付的第一責(zé)任人，各行業(yè)部門則建立了工程協(xié)調(diào)解決機制，制定了工程國企項目清欠標(biāo)準(zhǔn)，以務(wù)實的舉措解決欠薪問題。

　　建筑市場是欠薪問題的高發(fā)區(qū)域。為了整頓建筑市場秩序，山西省采取了綜合施策，發(fā)改部門牽頭制定了管理辦法，重點從建設(shè)工程施工發(fā)包與承包著手；住建部門出臺了《建筑市場信用管理辦法》，并開展了“雙隨機、一公開”聯(lián)合檢查；水利部門則開展了治水監(jiān)管百日行動，專門解決招投標(biāo)領(lǐng)域突出問題；交通運輸部門則綜合督查公路建設(shè)市場，打擊違法轉(zhuǎn)分包、欠款和欠薪行為。此外，山西省還即將施行修訂的《山西省建筑市場管理條例》，該條例將從10月1日起實施，對市場活動中的發(fā)包、承包、訂立合同以及支付農(nóng)民工工資等方面進行了全面規(guī)范，為源頭防范欠薪問題奠定了堅實基礎(chǔ)。

　　保障建設(shè)資金來源是解決欠薪問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為此，山西省住建、發(fā)改等部門全面推行施工過程結(jié)算，此外還有住建等六個部門聯(lián)合實施了建設(shè)工程擔(dān)保實施辦法，財政部門則加強了對工程資金撥付的監(jiān)管。此外，山西省還制定了防范化解拖欠中小企業(yè)賬款的工作方案，工信部門建立了清理欠款與解決欠薪的協(xié)同聯(lián)動機制，確保清欠資金優(yōu)先用于清償農(nóng)民工工資。

　　為了徹底解決農(nóng)民工欠薪問題，山西省采取了強力清欠、鐵腕施治的措施，對農(nóng)民工欠薪絕不容忍。

　　山西省堅決對待農(nóng)民工欠薪問題，采取“零容忍”態(tài)度，對每起案件進行調(diào)查，并確保清償。為了根治欠薪問題，山西省創(chuàng)新實施了“三個清零”制度，包括限期清零、季度清零和年底清零。去年，山西省進一步提高標(biāo)準(zhǔn)，提出更為嚴格的“三日清零”要求，即對于事實清楚的一般欠薪案件，當(dāng)日受理后，必須在3日內(nèi)核實清楚情況并完成清償。此外，工資監(jiān)管系統(tǒng)平臺小編還了解到，山西省還開展了陳案積案摸排清理行動，制定了欠薪核處指南，并對未及時辦結(jié)的案件進行督辦，約談相關(guān)負責(zé)人，并采取兜底措施先行清償，同時對涉案企業(yè)和項目進行嚴格調(diào)查。兜底措施包括工資保證金兜底、應(yīng)急周轉(zhuǎn)金兜底、**工程財政兜底和國企項目上級集團兜底，確保支付到位。

　　為了保障農(nóng)民工的工資，山西省全力開展了今年的“春季護薪”專項行動，重點關(guān)注農(nóng)民工工資保證金存儲、農(nóng)民工工資專用賬戶管理、農(nóng)民工工資支付監(jiān)控預(yù)警平臺的使用以及人工費撥付等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在專項行動期間，全省共排查了860個在建工程項目，解決了190起欠薪案件，為4265名勞動者解決了總計4364.7萬元的工資等待遇問題。

　　事實上，山西省去年以來連續(xù)開展了一系列專項行動，包括拖欠農(nóng)民工工資陳案積案清理行動、勞動用工環(huán)境整治行動、根治欠薪冬季行動和建設(shè)領(lǐng)域的“安薪行動”。通過連續(xù)作戰(zhàn)和分階段推進，山西省對欠薪案件進行了全面排查、調(diào)查和整治，全力維護用工環(huán)境，確保農(nóng)民工權(quán)益得到保障。

　　山西省采取了多種措施持續(xù)高壓治理欠薪問題，包括公布重大欠薪違法行為、開出拖欠工資失信聯(lián)合懲戒名單、移送涉嫌拒不支付勞動報酬的犯罪案件、約談相關(guān)負責(zé)人以及問責(zé)處理責(zé)任人員等。此外，山西省還推行企業(yè)“不欠薪”承諾制度，建立工資支付“紅黑榜”，并舉辦“無欠薪項目”創(chuàng)建活動，以樹立標(biāo)桿和榜樣。

　　為了形成合力治理欠薪問題，山西省住建、交通、水利等主管部門進行監(jiān)管督辦，解決了822起業(yè)內(nèi)欠薪問題。司法部門將窗口設(shè)在勞動監(jiān)察和仲裁機構(gòu)，協(xié)助辦理了5472件農(nóng)民工案件。勞動仲裁機構(gòu)設(shè)立了欠薪速裁庭，迅速審理了249起案件。檢察院開展協(xié)助農(nóng)民工討薪討債專項活動，辦理了1977件支持起訴的案件。**優(yōu)先受理和執(zhí)行農(nóng)民工欠薪案件，共處理了572起案件。還有地方**掛牌督辦了7起拒不支付勞動報酬的犯罪案件，并制定了依法懲治惡意欠薪犯罪行為的“十個一律”原則。這些重拳出擊、聯(lián)合治欠和聯(lián)合懲戒的舉措已經(jīng)成為新的常態(tài)。

　　2023年，山西省成功解決了7.56萬條涉及薪酬問題的線索，全部按時處理完畢，同時還清零了7269起欠薪案件，保障了3.29萬名農(nóng)民工的權(quán)益，并支付了4.43億元的追發(fā)工資。

　　科技防范和信息賦能

　　通過信息化技術(shù)的賦能，山西省在欠薪問題的預(yù)防和防范方面取得了顯著進展，實現(xiàn)了高效監(jiān)管和動態(tài)監(jiān)測的全新模式。

　　2023年，山西省建立并運行了覆蓋全省的農(nóng)民工工資支付監(jiān)控預(yù)警平臺。自去年以來，山西省人力資源和社會保障廳每天都有專人負責(zé)監(jiān)控省級預(yù)警平臺。登錄平臺后，我們不僅可以實時監(jiān)測全省的項目總數(shù)、在場工作的農(nóng)民工人數(shù)、項目行業(yè)分布情況和欠薪預(yù)警概況等數(shù)據(jù)，還可以通過項目監(jiān)管端后臺實時查看企業(yè)和項目的情況，包括保證金賬戶信息、工資專戶信息以及各個項目的工人實名和考勤信息等，并根據(jù)需要發(fā)布預(yù)警提示。

　　工資監(jiān)管系統(tǒng)平臺小編進一步得知，不久前，太原市人力資源和社會保障局的一名勞動保障監(jiān)察員登錄山西農(nóng)民工工資支付監(jiān)控預(yù)警平臺，在建項目預(yù)警模塊中發(fā)現(xiàn)了一個與眾不同的“黃色”預(yù)警。原來，這個項目剛開工16天，但農(nóng)民工的工資專用賬戶信息尚未上傳，因此觸發(fā)了預(yù)警。

　　監(jiān)察員立即與項目負責(zé)人聯(lián)系，并要求其立即整改。施工企業(yè)及時開設(shè)了農(nóng)民工工資專戶，并將專戶信息上傳至平臺，隨即解除了預(yù)警。科技賦能有助于及早排除欠薪風(fēng)險，極大提高了保障服務(wù)的效率。

　　建立好平臺只是第一步，我們還必須加強使用，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量，才能實現(xiàn)有效的動態(tài)監(jiān)管。在“春季護薪”專項行動期間，山西省人力資源和社會保障廳組織相關(guān)人員開展了為期一周的全省在建工程項目農(nóng)民工工資支付監(jiān)控預(yù)警平臺使用規(guī)范培訓(xùn)。集中宣傳培訓(xùn)、集中審核制度、集中錄入平臺……目前，全省的2214個工程項目已全部納入實名制管理和工資支付監(jiān)控預(yù)警平臺，實現(xiàn)了動態(tài)監(jiān)管。人社部門與住建、銀行等相關(guān)部門加強溝通對接，實現(xiàn)了預(yù)警平臺、農(nóng)民工實名制信息化平臺以及銀行支付系統(tǒng)數(shù)據(jù)的互聯(lián)互通，打破了信息壁壘，實現(xiàn)了全面監(jiān)控。信息化手段從數(shù)據(jù)監(jiān)管到監(jiān)督問責(zé)，有力地幫助我們“抓源頭”、“治未病”，使勞動保障服務(wù)網(wǎng)越織越密、越織越牢。

　　據(jù)統(tǒng)計，自2023年以來，山西省共辦理了10254起欠薪案件，追發(fā)工資金額達6.47億元，共涉及4.6萬名農(nóng)民工。欠薪案件數(shù)、涉及人數(shù)和金額同比大幅下降。在***組織的農(nóng)民工工資支付保障工作專項考核中，山西省連續(xù)6年位列首位。

　　知行華智研發(fā)的“匠心”建筑工地工資監(jiān)管系統(tǒng)平臺是根據(jù)國家對農(nóng)民工工資支付流程及建設(shè)資金流向監(jiān)管的要求，通過運用物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，對銀行、承建方、農(nóng)民工工資信息、建設(shè)資金等實行數(shù)據(jù)對接與監(jiān)管，規(guī)范工資支付行為、明確工資清償責(zé)任、強化監(jiān)管維權(quán)手段，解決了農(nóng)民工工資拖欠問題，保障農(nóng)民工勞有所得。該工資監(jiān)管系統(tǒng)平臺已經(jīng)被成功應(yīng)用于眾多建筑企業(yè)，幫助眾多施工單位解決薪資管理難題，規(guī)避一些不必要的風(fēng)險，同時也解決了農(nóng)民工被欠薪難題，如果有需要可以隨時聯(lián)系知行華智，也可以在陜西知行華智信息技術(shù)有限公司官網(wǎng)上進行留言，知行華智小編看到后會第一時間進行回復(fù)、解決您的需求！